（2021/2/4）第1257回マーケティング創造研究会【大成　弘子 講師】

テーマ	「仕事成功度を上げる！やる気を引き出すための信頼構築の方法   ～ピープルアナリティクスからの分析的提言～」
講師	データサイエンティスト・ピープルアナリスト 大成 弘子 氏
日時	2021年2月4日(木)　　14:00～16:00 + 放課後座談会
参加費用	ＣＭＳメンバー（自由参加料）：お申込時に金額提示 ＣＭＳメンバー（固定参加料）：チケット制 一　　般　―1名様15,000円（税別） 　　　　　【請求書到着後、銀行振込み】 ★お申込みのキャンセルは、2月2日（火）15時まで、メールにて承ります。
場所	webライブ配信のみ

データサイエンティストでピープルアナリティクス＝働く人々を幸福にする分析の実践者、大成氏を迎え、
企業の「人」にまつわる課題に対し、新しい視点を見せていただきます。
企業力を高めるためには、どうしても「人材」をいかに活かすか！？が大事です。
マーケティングを「存在価値の最大化」と考える当協会としては、人を活かす経営こそが
ヒット商品開発にも不可欠だと考えています！
部下の育成や、モチベーション開発に悩む方、ぜひご参加ください！

「成功商品」を生み出す会社にするには、まずは社内のチームワークや関係性が とても大事だと言われます。
上司や部下、同僚との信頼関係なくして、ヒット商品を生み出すことはできません。
社内の心理的安全性を高め、仲間を信頼し、良い製品をつくるためにチームが 一丸となるにはどうしたらよいかについて、
ネットワークサイエンスを用いながら 分析的観点でお話をいたします。

#ピープルアナリティクス
# 信頼 # モチベーション
# ネットワークサイエンス
# 商品開発 # 新規事業
# データドリブンマネジメント

< 大成 弘子 講師のプロフィール >

データサイエンティスト・ピープルアナリスト

「働く人々を幸福にする分析」を自分の生涯のミッションとして掲げる。
2013年にSNS上での人間関係はリアルとどう違うのかネットワーク分析の論文をPLoS ONEで発表、
翌日にMIT technology Reviewにも取り上げられる。
2018年より一般社団法人ピープルアナリティクス&HRテクノロジー協会研究員に就任。
2019年成城大学データサイエンス教育研究センターアドバイザリー委員に就任。
著書として、『データサイエンティスト養成読本～ピープルアナリティクス入門』2018年、
『データサイエンティスト養成読本～ソーシャルメディアネットワーク分析』2016年、
『プログラマのための論理パズル』（翻訳）2009年、
「採用と活躍の技術」WirelessWire News（Web記事連載）2018年